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歡迎加入內蒙古Asia Gaming航空科技有限公司。

在選擇與競爭中,Asia Gaming組成了一個新的團隊。您已成為Asia Gaming隊伍中的一員。新的團隊,新的使命,新的希望。我衷心祝願,Asia Gaming在市場經濟的大潮中,乘風破浪,勇往直前。我真誠希望,Asia Gaming能形成強大凝聚力,團結合作,共同發展。公司將為每一位員工營造寬鬆、和諧、競爭、創新的工作氛圍,不斷努力追求公司整體和個人業績的更好表現,以最大可能地充分發揮每個人的工作潛能,務求公司與員工的共同利益的最大化。

 

能力很重要,可有一樣東西比能力更重要,那就是人品。

人品,是人真正的最高學曆,是人能力施展的基礎,是當今社會稀缺而珍貴的品質標簽。

人品和能力,如同左手和右手:單有能力,沒有人品,人將殘缺不全。

好人品已成為現代人職業晉升的敬業標杆與成功人生的堅實根基。

 

比能力更重要的11種品格:

1 忠誠——站在公司的立場上思考問題,忠心維護公司的利益,在誘惑麵前經得住考驗。

2 敬業——工作的目的不僅僅在於報酬,提供超出報酬的服務,樂意為工作做出個人犧牲。

3 自動自發——不要事事等人交待,從要我做,到我要做,主動做一些分外事,先做後說。高要求:要求一步,做到三步。

4 負責——責任的核心在於責任心,把每一件小事都做好。一諾千金,絕對沒有借口,讓問題的皮球止於你,不因一點疏忽而鑄成大錯。

5 注重效率——心無旁騖,專心致誌,量化每日工作,拖延是最狠毒的事業殺手;注重主次,防止完美主義成為效率的大敵。

6 結果導向——一開始就要想怎樣把事情做成,辦法總比問題多,創造條件去完成任務,第一次就把事情做對,把任務完成得超出預期。

7 善於溝通——當麵開口,當場解決,溝通和八卦是兩回事,不說和說得過多都是一種錯,帶著方案去提問題,培養起接受批評的情商。

8 合作——團隊提前,自我退後,滴水融入大海,個人融入團隊,服從總體安排,遵守紀律才能保證戰鬥力;不當團隊的短板,多為別人考慮,讓能力在團隊中被放大。

9 積極進取——永遠跟上企業的步伐,以空杯心態去學習、去汲取,擠時間充電,發展自己的比較優勢,挑戰自我。

10 低調——才高不自傲,克服大材小用的心理,不擺架子耍資格;給人一分尊敬,努力做到名實相符,成績隻是起點,榮譽可作動力。

11 感恩——想想是誰成就了今天的你?公司給了你工作,工作給你學習和成長的機會,同事給予你配合,客戶幫助你創造業績,對手讓你看到距離,批評者讓你趨向完美。